Nowe badanie Graduate Management Admission Council (GMAC) podkreśla względną atrakcyjność szkół biznesu w wiodących ośrodkach akademickich. Ramy badania, zatytułowanego „ Early Warning Signals: Winners and Losers in the Global Race for Talent” , są bardzo przekonujące. Analizuje ono trendy w zakresie liczby aplikacji na studia międzynarodowe i powiązanej z nimi polityki, ale także przyjmuje szerszą perspektywę, argumentując, że trendy w liczbie studentów zagranicznych studiujących w szkołach biznesu są również ważnym wskaźnikiem migracji talentów na świecie.
Raport analizuje trendy dotyczące rekrutacji do szkół biznesu w wielu krajach, ale w szczególności zwraca uwagę na sytuację w Stanach Zjednoczonych. Stwierdza on, że amerykańskie programy biznesowe odnotowały w tym roku prawie 14% spadek liczby zgłoszeń z zagranicy. Jest to spadek większy niż w jakimkolwiek innym kraju na świecie i stanowi wyraźny kontrast z „znacznie rosnącą lub stabilną” liczbą zgłoszeń odnotowaną w wielu innych krajach docelowych. W raporcie zauważono, że wzrost liczby zgłoszeń do szkół biznesu w Kanadzie i Europie był w dużej mierze spowodowany wzrostem popytu na studia międzynarodowe.
W Kanadzie w ciągu ostatnich trzech lat odnotowano gwałtowny wzrost liczby aplikacji, a siedem na dziesięć szkół biznesu odnotowało w tym roku stabilną lub rosnącą liczbę aplikacji międzynarodowych. Podobna sytuacja ma miejsce w Wielkiej Brytanii, gdzie, pomimo pewnego osłabienia w tym roku, około 70% szkół biznesu odnotowało wzrost lub stabilną liczbę aplikacji w ciągu ostatnich trzech lat. Dla porównania, w Stanach Zjednoczonych około 20% szkół odnotowało stabilną liczbę aplikacji międzynarodowych w latach 2017, 2018 i 2019, a jedynie 30% odnotowało wzrost.

Link do polityki
GMAC wyraźnie wskazuje na związek między obecną polityką imigracyjną a malejącym popytem na studia w amerykańskich szkołach biznesu. „Dane pochodzące od potencjalnych kandydatów, w połączeniu z wnioskami dziekanów szkół biznesu, wskazują na kilka kluczowych czynników spadku w USA – niektóre pojawiają się niedawno, a niektóre rozwijają się z czasem” – czytamy w raporcie. „Najważniejsze są zmiany w limicie wiz H-1B, które spowodowały znacznie mniej możliwości zatrudnienia dla studentów zagranicznych po ukończeniu studiów i większą niepewność co do przyszłości w Stanach Zjednoczonych”. Jak zauważyliśmy niedawno, program wiz H-1B, dzięki któremu zagraniczni absolwenci mogą przebywać i pracować w USA przez okres do sześciu lat, został zreformowany przez obecną administrację USA. Najnowsze dane dotyczące imigracji w USA pokazują również, że wnioski o wizę H-1B są obecnie poddawane większej kontroli przez amerykańskich urzędników.
Można się spodziewać, że wszelkie takie ograniczenia dotyczące procesu lub perspektyw uzyskania wizy pracowniczej po ukończeniu studiów będą miały negatywny wpływ na zainteresowanie studentów zagranicznych, co wydaje się być dokładnie tym, co GMAC odkrył w swojej analizie. W raporcie stwierdzono, że „w szczególności dla studentów z Indii możliwość podjęcia pracy i potencjalnego osiedlenia się na stałe w Stanach Zjednoczonych jest głównym powodem aplikowania do amerykańskich szkół biznesu. Dwie trzecie respondentów zgadza się, że brak możliwości uzyskania pracy w Stanach Zjednoczonych po ukończeniu studiów uniemożliwiłby im kontynuację nauki w tym kraju (66%). To samo dotyczyło 52% kandydatów z Chin”.
Źródło: Monitor ICEF
Odkryj więcej z PRODIREKT
Zapisz się, aby otrzymywać najnowsze posty na swój e-mail.
