Dejan Trpković
W trakcie swojej kariery Dejan Trpkovic piastował różne stanowiska kierownicze na całym świecie, zakładał i rozwijał przedsiębiorstwa na rynkach wschodzących, poprawiał wyniki finansowe oraz usprawniał procesy i struktury zarządzania i marketingu.
W 2009 współtworzył szybko rozwijającą się sieć językową – Verbalists Education, po tym jak utworzył wewnątrz grupę biznesową PRODIREKT LLC, odpowiedzialny za dalszy rozwój edukacji językowej i szkolenia nauczycieli.
W 2004 roku Dejan opracował program zarządzania strategicznego dla kadry kierowniczej, który uzyskał rekomendację Amerykańskiej Izby Handlowej i IBM Business Solutions.
W 2000 roku założył PRODIREKT LLCz siedzibą w USA, świadcząca usługi rekrutacji i edukacji kadry kierowniczej. W tym samym roku otwarto biura w Londynie i Belgradzie, aby zarządzać europejskimi operacjami firmy. Jako założyciel, Dejan odpowiada za wizję i strategię PRODIREKT grupa.
Przed założeniem PRODIREKT, w 1999 r. Dejan Trpkovic założył Prodide, agencję marketingową i PR z siedzibą w Belgradzie. Prodide szybko stało się wiodącą zintegrowaną firmą komunikacji marketingowej w regionie SEE i stało za wieloma referencyjnymi i złożonymi projektami regionalnymi, takimi jak stworzenie identyfikacji wizualnej i strategii medialnej dla Urzędu Integracji Europejskiej Rządu Serbii.
W latach 1997–1999, będąc wiceprezesem ds. Europy Zachodniej w World-Link UK, globalnym dostawcy zintegrowanych rozwiązań telekomunikacyjnych z siedzibą w Nowym Jorku, Dejan założył siedzibę główną w Londynie i nadzorował działalność EUROLINK, greckiej spółki zależnej i licencjonowanego operatora telekomunikacyjnego.
W latach 1993-96, jako Dyrektor Regionalny Hasbro (firmy z listy Fortune 500), zarządzał centralą w Wiedniu, dwiema spółkami zależnymi w Polsce i na Węgrzech oraz 17 dystrybutorami regionalnymi. W 1995 roku założył regionalną centralę HASBRO w Wiedniu w Austrii. W 1994 roku Dejan kierował zakupem lokalnego polskiego dystrybutora i wszystkimi aspektami tego nowego przedsięwzięcia.
Swoją karierę rozpoczął w 1989 roku jako kierownik regionalny w firmie Technical Language Systems w Denver w stanie Kolorado, gdzie zajmował się opracowywaniem serii szkoleń językowych, testów językowych i programów nauczania, a także zarządzaniem programami szkoleń dla kadry kierowniczej.
Dejan posiada tytuł magistra zarządzania biznesem, który uzyskał na Uniwersytecie Kolorado.
Korinne Algie
Jako członek kol PRODIREKT grupy liderów, Korinne wnosi ze sobą ponad 20 lat doświadczenia w branży edukacyjnej, w tym jako agent, edukator i dostawca usług.
Korinne współpracuje ze szkołami, agencjami i innymi firmami związanymi z edukacją, pomagając w opracowywaniu treści, ustalaniu strategii i poprawianiu widoczności PRODIREKT Group i Verbalists Education & Language Network. Jej umiejętność posługiwania się wieloma językami, w tym angielskim, niemieckim, portugalskim, hiszpańskim i japońskim, pozwala jej bezproblemowo pracować na całym świecie i jest korzystna w kierowaniu naszym globalnym rozwojem.
Korinne regularnie mówi o trendach edukacyjnych, wyzwaniach i praktycznych umiejętnościach, zarówno online, jak i osobiście.
Jest również dyrektorem ds. marketingu w KAIE i współzałożycielką Education Marketing Collective, platformy szkoleniowej z zakresu marketingu cyfrowego opartej na członkostwie, obsługującej sektor edukacji międzynarodowej. Ponadto jest członkinią zarządu w Zoni Language Centers i blogerką akredytowaną przez Europejską Unię Nadawców.
Przed przeprowadzką do Niemiec Korinne pracowała jako koordynator studentów w Oceania Koryu Centre, japońskiej agencji rekrutacyjnej dla studentów, a także na różnych stanowiskach związanych z marketingiem i obsługą studentów w centrach językowych i szkołach publicznych w Nowej Zelandii.
Korinne była również studentką z wymiany w Kakogawa Japan, co dało jej dogłębne zrozumienie międzynarodowych doświadczeń studenckich.
W lutym 2009 roku Korinne przeniosła się do Niemiec, aby objąć stanowisko menedżera ds. marketingu w ICEF – wiodącym na świecie organizatorze edukacyjnych wydarzeń networkingowych B2B. Później awansowała na stanowisko dyrektora ds. marketingu, które piastowała do końca 2016 roku.
Kiedy nie pracuje, jest wyczynową pływaczką na wodach otwartych, startując w zawodach w całej Europie.
Korinne posiada tytuł magistra zarządzania komunikacją w komunikacji międzykulturowej oraz dyplom ukończenia studiów podyplomowych w zakresie administracji biznesowej na Uniwersytecie Massey (Nowa Zelandia). Posiada również tytuł Bachelor of Arts w języku japońskim i hiszpańskim uzyskany w Unitec (Nowa Zelandia).
Jancileidi (Janci) Hübner
Jancileidi (Janci) Hübner jest bardzo doświadczonym i oddanym menedżerem ds. rozwoju biznesu w firmie PRODIREKT, odpowiedzialny za identyfikację i rozwój nowych możliwości biznesowych w celu promowania usług edukacyjnych, w tym kursów językowych za granicą, poprzez Verbalists Education & Language Network, potencjalnym studentom i ich rodzinom w Ameryce Łacińskiej.
Dzięki ponad 22-letniemu doświadczeniu w sektorze edukacji Janci pracowała jako nauczyciel języków, trener nauczycieli i profesor nauczania języków. Prowadziła zajęcia online i osobiście z dziećmi, młodzieżą i dorosłymi, a także brała udział w organizacji i realizacji wydarzeń i wyjazdów studyjnych.
Jako trener nauczycieli i profesor nauczania języków Janci współpracowała z nauczycielami i przyszłymi nauczycielami, pomagając im ulepszyć ich praktyki. Zaangażowała się także w projekty promujące wysokiej jakości edukację w Brazylii. Obecnie Janci koordynuje kurs specjalizacyjny dla nauczycieli języka angielskiego na Uniwersytecie Passo Fundo (UPF) – jednej z najważniejszych uczelni na północ od Rio Grande do Sul w Brazylii, założonej 54 lata temu.
Jako badaczka Janci skupia się obecnie na lingwistyce stosowanej i internacjonalizacji szkół i uniwersytetów.
Oprócz osiągnięć zawodowych Janci posiada praktyczne doświadczenie w studiowaniu za granicą, jednocześnie doskonaląc swoje umiejętności językowe i nauczycielskie w Anglii i Kanadzie. Jej wolontariat jako członek komitetu oddziału w brazylijskiej grupie skautów dał jej wiele doświadczenia w pracy z dziećmi i młodzieżą.
Janci uzyskała tytuł magistra lingwistyki na Uniwersytecie Federalnym Fronteira Sul (UFFS), gdzie przeprowadziła badania nad analizą dyskursu i napisała rozprawę zatytułowaną „Portugalski i angielski: problemy percepcji w pojedynku”. Posiada również dyplom z nauczania języków na Universidade Regional Integrada (URI) oraz dyplomy studiów podyplomowych z nauczania i uczenia się języka angielskiego na UPF oraz języka, technologii i edukacji na UFMG, wszystkich renomowanych uniwersytetach w Brazylii.
Różnorodne umiejętności i doświadczenia Janci czynią ją cennym nabytkiem PRODIREKT, co pozwoliło jej skutecznie identyfikować i rozwijać nowe możliwości biznesowe w regionie Ameryki Łacińskiej.
Chrisa Galeę
PRODIREKT czerpie ogromne korzyści z szeroko zakrojonego coachingu i doświadczenia Chrisa w agencji reklamowej na poziomie kierownictwa wyższego szczebla obejmującego ponad 70 krajów. Oprócz roli lidera w PRODIREKTChris jest obecnie regionalnym dyrektorem biznesowym w McCann Worldgroup.
Jego dyplom z wyróżnieniem z psychologii i certyfikat Międzynarodowej Federacji Coachingu zostały skonsolidowane w ciągu ostatnich trzech dekad dzięki szerokiemu zakresowi i głębi ról jako coacha, edukatora i mentora w wielu dyscyplinach – pracy, sporcie i życiu – zanim bardziej zaangażował się w coaching zarówno w obszarze kadry kierowniczej, jak i rozwoju osobistego ponad 10 lat temu.
Doświadczenie Chrisa w pracy z jednostkami i zespołami obejmuje C-Suite/Executive Coaching, coaching na poziomie przywództwa, rozwój Future Leadership oraz szeroką gamę programów mentorskich między innymi dla Shell, Westpac, Cornelius, Marmon, McCann Worldgroup.
Przed dołączeniem do McCann Worldgroup w 2019 roku Chris był dyrektorem grupy globalnej w TBWA Worldwide. W latach 2002-2018 był odpowiedzialny za zarządzanie lokalnymi agencjami i zasobami sieciowymi u kluczowych globalnych klientów, w tym za kalibrację, strukturę, najlepsze praktyki, rentowność, rozwój biznesu/marki oraz zapewnienie dodatkowego wsparcia strategicznego na różnych rynkach międzynarodowych, od Meksyku po Rosja, Hiszpania do Japonii, Peru do Malezji.
Przed dołączeniem do TBWA Chris był regionalnym dyrektorem ds. obsługi klienta w regionie Grey Asia Pacific, odpowiedzialnym za zarządzanie biznesem Glaxo SmithKline i markami Danone International na ponad 22 rynkach w regionie Azji.
Wcześniej pełnił funkcję dyrektora zarządzającego/partnera w Focus on Kids Ltd., gdzie zarządzał markami Tomy, WH Smith, MGM, CWL i Hasbro, a także był dyrektorem generalnym regionu Europy i rynków wschodzących w DDB Needham/Griffin Bacal, gdzie osiągnął sukcesy w budowaniu i utrzymywaniu długoterminowych, złożonych relacji z klientami, opartych na skoncentrowanej, spójnej obsłudze klienta i zdyscyplinowanym zarządzaniu kontami.
Nebojsa Radić
Nebojsa Radic jest dyrektorem Cambridge University Language Program, ogólnouczelnianego programu językowego na całym świecie. Jest odpowiedzialny za wszystkie kursy językowe prowadzone przez Cambridge University Language Centre oraz jest członkiem zespołu projektującego odpowiednie multimedialne materiały online. Od 2002 roku Nebojsa jest trenerem drużyny koszykówki Uniwersytetu Cambridge (przez większość czasu). Nadal też gra!
Uzyskał tytuł doktora kreatywnego pisania (UEA w Norwich), tytuł magistra nauczania z technologią (Kolumbia Brytyjska, Vancouver) oraz języka i literatury włoskiej (Auckland, Nowa Zelandia) oraz licencjat z języka i literatury włoskiej (Belgrad, Jugosławia).
Przed przeprowadzką do Wielkiej Brytanii w 2001 roku Nebojsa był starszym nauczycielem języka włoskiego i koordynatorem projektu elastycznego uczenia się Szkoły Języków Europejskich na Uniwersytecie w Auckland w Nowej Zelandii. W Nowej Zelandii Nebojsa uczył języka włoskiego oraz projektował, produkował i dostarczał materiały multimedialne do kursów języka włoskiego, francuskiego i hiszpańskiego prowadzonych na odległość.
Jego zainteresowania badawcze koncentrują się na metodologii nauczania języków za pośrednictwem komputera, a dokładniej w rozproszonych środowiskach uczenia się.
Jest członkiem Komitetu Wykonawczego UCML (Uniwersyteckiej Konferencji Języków Nowożytnych) reprezentującego okręg wyborczy Institution Wide Language Programmes.
Nebojsa jest obecnie egzaminatorem zewnętrznym w ośrodkach językowych na uniwersytetach w Warwick i Anglia Ruskin oraz w języku włoskim na Uniwersytecie Wschodniej Anglii.
Stevena Damrona
Unikalna mieszanka Stevena w zakresie zarządzania, technologii i doświadczenia w start-upie będzie cennym atutem PRODIREKT rozwija swoją działalność na rynkach wschodzących.
Steven jest dyrektorem operacyjnym w The Social Edge , firmie tworzącej usługę tworzenia treści Contempo dla influencerów w mediach społecznościowych.
Pełniąc wcześniej funkcję dyrektora generalnego Zone Reactor, spółki joint venture między Zone Ventures i Draper Fisher Jurvetson, pomógł tej firmie przyspieszyć powstawanie firm high-tech. Zone Reactor współpracuje z istniejącymi firmami high-tech, aby odkrywać i rozwijać technologie zamknięte w laboratoriach badawczo-rozwojowych tych firm.
Przed dołączeniem do Zone Reactor Steven spędził 4 lata w idealab!, internetowym inkubatorze z siedzibą w Pasadenie. Pełnił funkcję CEO EntertainNet i KidsOnLine.com, dwóch idealab! start-upy. Konsultował się również z wieloma idealab! start-upów w zakresie planowania biznesowego i strategii, będąc bezpośrednio zatrudnionym przez idealab!.
Steven był jednym z pierwszych pracowników Sun Microsystems. Przez 11 lat pracy w Sun zajmował stanowiska w działach sprzedaży, marketingu i obsługi, zazwyczaj rozwijając nowe linie biznesowe od podstaw.
Przed Sunem Steven był inżynierem oprogramowania w ADAC Labs, producencie urządzeń do obrazowania medycznego, oraz fizykiem badawczym w SRI International, multidyscyplinarnej organizacji konsultingowej.
Steven posiada tytuł licencjata z fizyki i języka angielskiego z Dartmouth College oraz tytuł magistra administracji biznesowej z UC Berkeley.