Tìm kiếm một người quản lý thành công

Belgrade, Serbia & Montenegro – 22 tháng 3 năm 2004 – Người sáng lập Prodirekt trong một cuộc phỏng vấn với nhật báo Danas đã nói về các nhà quản lý và xu hướng trong ngành tuyển dụng nhân sự cấp cao ở Đông Nam Âu.

Ông Dejan Trpkovic, người sáng lập Prodirekt, công ty tuyển dụng nhân sự cấp cao hàng đầu tại Serbia, đã được bà Vesna Sekerezovic của tờ Danas, nhật báo hàng đầu tại Serbia và Montenegro (SCG), phỏng vấn về ngành tuyển dụng, xu hướng phát triển khu vực và lợi thế của việc hợp tác với các công ty tuyển dụng quản lý.

Ông Trpkovic nhận xét: “Vốn đầu tư nước ngoài và sự cạnh tranh đã thâm nhập thị trường Đông Âu nhanh hơn nhiều so với SCG, dẫn đến sự gia tăng nhanh chóng các gói đãi ngộ cho các nhà quản lý cấp cao. Xu hướng này cũng có thể lặp lại ở SCG, với điều kiện chính phủ tiếp tục cải cách và thu hút được nhiều đầu tư nước ngoài hơn nữa.”

“Những nhà quản lý thành công thường đã có vị trí tốt trong công ty; do đó, họ ít có ý định thay đổi nghề nghiệp. Các giám đốc điều hành đang tìm kiếm, một cách hết sức kín đáo, những chuyên gia tư vấn có trình độ và uy tín nhất để giúp họ đánh giá tốt hơn về khả năng thay đổi nghề nghiệp. Lòng tin là yếu tố chính trong văn hóa này,” ông Trpkovic nói. “Đó là một trong những lý do chính khiến các ứng viên quản lý thích làm việc thông qua các công ty tuyển dụng hơn là trực tiếp với bộ phận nhân sự của công ty.”

Khi được hỏi về những khác biệt tiềm năng trong hoạt động tuyển dụng quản lý tại thị trường SCG và Tây Âu, Trpkovic chỉ ra rằng thị trường SCG vẫn còn thiếu tính chuyên nghiệp và sự khác biệt về chất lượng dịch vụ. “Thành công cuối cùng của một nhà quản lý không chỉ phụ thuộc vào kỹ năng và năng lực phù hợp, mà còn phụ thuộc vào sự phù hợp về văn hóa. Các chuyên gia tư vấn tuyển dụng điều hành giỏi nhất có khả năng cân bằng giữa nhu cầu của khách hàng và mục tiêu nghề nghiệp của ứng viên,” Trpkovic nói.

Toàn văn: Vesna Sekerezovic: “Con đường đúng đắn dẫn đến một nhà quản lý thành công” trên báo Danas (ngày 22 tháng 3 năm 2004, bằng tiếng Serbia).

Giới thiệu PRODIREKT
Prodirekt cung cấp dịch vụ tư vấn quản lý chiến lược và nguồn nhân lực cho khách hàng từ các tập đoàn lớn đến các công ty đang phát triển ở Đông Nam Âu, trên nhiều ngành nghề và lĩnh vực khác nhau. Công ty đã tạo dựng được danh tiếng trong việc hoàn thành thành công các cuộc tìm kiếm quản lý phức tạp nhất trong khu vực nhờ kiến ​​thức chuyên sâu của các chuyên gia tư vấn Prodirekt về các ngành nghề cụ thể, kinh nghiệm trực tiếp ở cấp quản lý cao cấp và mối quan hệ lâu dài với các nhà lãnh đạo hàng đầu.