Een succesvolle manager vinden

Belgrado, Servië en Montenegro – 22 maart 2004 – De oprichter van Prodirekt spreekt in een interview met de krant Danas over managers en trends in de executive search-branche in Zuidoost-Europa.

Dejan Trpkovic, oprichter van Prodirekt, het toonaangevende executive searchbureau in Servië, werd geïnterviewd door Vesna Sekerezovic van Danas, de belangrijkste dagkrant in Servië en Montenegro (SCG), over de recruitmentbranche, de regionale ontwikkelingstrends en de voordelen van het inschakelen van management recruiters.

Pravi put do uspesnog menadzera, Vesna Sekerezovic, Danas - Inervju sa Dejanom Trpkovicem, Prodirekt, 22MAR2004
Volledig artikel: Vesna Sekerezovic: “De juiste weg naar een succesvolle manager” in Danas (22 maart 2004, in het Servisch)

"Buitenlands kapitaal en concurrentie deden veel sneller hun intrede op de Oost-Europese markten dan in SCG, wat leidde tot een snelle stijging van de beloningspakketten voor topmanagers. Deze trend zou zich ook in SCG kunnen herhalen, mits de overheid de hervormingen doorzet en veel meer buitenlandse investeringen aantrekt," aldus de heer Trpkovic.

“Succesvolle managers bekleden al goede posities binnen hun bedrijf; daarom zijn ze minder geneigd om een ​​carrièreswitch te overwegen. Leidinggevenden zoeken, met de grootste discretie, naar de meest gekwalificeerde en gerespecteerde consultants om hen te helpen een mogelijke carrièrewisseling beter te beoordelen. Vertrouwen is de belangrijkste factor in deze cultuur”, aldus Trpkovic. “Dat is een van de belangrijkste redenen waarom managementkandidaten liever via recruiters werken dan rechtstreeks met de HR-afdeling van een bedrijf.”

Gevraagd naar de mogelijke verschillen in de wervingspraktijk voor managementfuncties in de Chinese en West-Europese markt, wijst Trpkovic erop dat de Chinese markt nog steeds een gebrek aan professionaliteit en onderscheidend vermogen in de dienstverlening vertoont. "Het uiteindelijke succes van een manager hangt niet alleen af ​​van de vaardigheden en competenties die passen bij de organisatie, maar ook van een cruciale culturele match. De beste executive search consultants zijn in staat de juiste balans te vinden tussen de behoeften van de klant en de carrièredoelen van de kandidaat", aldus Trpkovic.

Het volledige artikel: Vesna Sekerezovic: “De juiste weg naar een succesvolle manager” in Danas (22 maart 2004, in het Servisch).

Over ons PRODIREKT
Prodirekt biedt strategisch management- en personeelsadvies aan klanten, variërend van grote multinationals tot snelgroeiende bedrijven in Zuidoost-Europa, in een breed scala aan sectoren en branches. Het bedrijf heeft een reputatie opgebouwd voor het succesvol afronden van de meest complexe managementzoekopdrachten in de regio, dankzij de diepgaande kennis van de consultants van Prodirekt van specifieke branches, hun jarenlange directe ervaring op seniorniveau en hun langdurige relaties met topmanagers.


Ontdek meer van PRODIREKT

Abonneer u om de nieuwste berichten per e-mail te ontvangen.

Laat een reactie achter