Բելգրադ, Սերբիա և Չեռնոգորիա – 2004 թվականի մարտի 22 – «Prodirekt»-ի հիմնադիրը «Danas» օրաթերթին տված հարցազրույցում խոսում է Հարավարևելյան Եվրոպայում ղեկավարների որոնման ոլորտի միտումների և մենեջերների մասին։
Սերբիայի առաջատար գործադիր տնօրենների որոնման ընկերության՝ «Պրոդիրեկտ»-ի հիմնադիր Դեյան Տրպկովիչը հարցազրույց է վերցրել Սերբիայի և Չեռնոգորիայի (SCG) առաջատար «Դանաս» օրաթերթի լրագրող Վեսնա Շեկերեզովիչից՝ հավաքագրման ոլորտի, դրա տարածաշրջանային զարգացման միտումների և կառավարչական մասնագետների ներգրավման առավելությունների մասին։
«Արտասահմանյան կապիտալը և մրցակցությունը շատ ավելի արագ են ներթափանցել Արևելյան Եվրոպայի շուկաներ, քան Հարավային Կարոլինայի Չեխիայի Հանրապետություն, ինչը հանգեցրել է բարձրաստիճան մենեջերների համար փոխհատուցման փաթեթների արագ աճի: Այս միտումը կարող է կրկնվել նաև Հարավային Կարոլինայի Չեխիայի Հանրապետությունում, եթե կառավարությունը շարունակի բարեփոխումները և ներգրավի շատ ավելի մեծ արտասահմանյան ներդրումներ», - մեկնաբանում է պարոն Տրպկովիչը:
«Հաջողակ մենեջերներն արդեն իսկ լավ դիրքեր են զբաղեցնում իրենց ընկերություններում, հետևաբար, նրանք պակաս պատրաստակամ են մտածել իրենց կարիերայի փոփոխության մասին: Ղեկավարները, առավելագույն հայեցողությամբ, փնտրում են առավել որակյալ և հարգված խորհրդատուներ, որոնք կօգնեն իրենց ավելի լավ գնահատել կարիերայի հնարավոր փոփոխությունը: Վստահությունը այս մշակույթի հիմնական գործոնն է», - ասում է Տրպկովիչը: «Սա հիմնական պատճառներից մեկն է, թե ինչու է մենեջերների թեկնածուները նախընտրում աշխատել հավաքագրողների միջոցով, այլ ոչ թե անմիջապես ընկերության մարդկային ռեսուրսների բաժնի հետ»:
Երբ նրան հարցրին SCG և Արևմտյան Եվրոպայի շուկաներում կառավարչական հավաքագրման պրակտիկայի հնարավոր տարբերությունների մասին, Տրպկովիչը նշում է, որ SCG շուկայում դեռևս բացակայում է պրոֆեսիոնալիզմը և ծառայության մակարդակի տարբերակումը: «Ղեկավարի վերջնական հաջողությունը կախված է ոչ միայն հմտությունների և կարողությունների համապատասխանությունից, այլև կարևոր մշակութային համապատասխանությունից: Լավագույն ղեկավարների որոնման խորհրդատուները կարողանում են գտնել ճիշտ հավասարակշռություն հաճախորդի կարիքների և թեկնածուի կարիերայի նպատակների միջև», - ասում է Տրպկովիչը:
Ամբողջական հոդվածը՝ Վեսնա Շեկերեզովիչ. «Հաջողակ մենեջերի ճիշտ ուղին» «Դանաս»-ում (2004 թվականի մարտի 22, սերբերեն լեզվով):
Մեր Մասին PRODIREKT
«Պրոդիրեկտ»-ը ռազմավարական կառավարման և մարդկային ռեսուրսների խորհրդատվական ծառայություններ է մատուցում Հարավարևելյան Եվրոպայի խոշոր կորպորացիաներից մինչև զարգացող ընկերություններ՝ տարբեր ոլորտներում և ոլորտներում: Ընկերությունը համբավ է ձեռք բերել տարածաշրջանում ամենաբարդ կառավարման որոնումները հաջողությամբ կատարելու համար՝ շնորհիվ «Պրոդիրեկտ»-ի խորհրդատուների կողմից որոշակի արդյունաբերական ոլորտների խորը գիտելիքների, ինչպես նաև ավագ մակարդակի մասնագետների հետ տարիների անմիջական փորձի և բարձրաստիճան ղեկավարների հետ երկարատև հարաբերությունների:
Բացահայտեք ավելին PRODIREKT
Բաժանորդագրվեք՝ ձեր էլ.փոստին ուղարկված վերջին հաղորդագրությունները ստանալու համար: